基于中国传统文化“修齐治平”这一由己及人、由内及外的逻辑思维以及西方现代管理的利益相关者理论，综合了中国传统文化中各学派的思想精髓，在4月29日至5月1日，中国人民大学—法国马赛商学院DBA工商管理博士项目2010级春季班学员们进行了由刘刚教授主讲的《中国传统文化与企业管理》为期三天的成都课程。
虽然说现代企业管理科学发源于西方，但根植于中华民族千年文明成长起来的中国企业不可能不打上中国传统文化的烙印。中华民族数千年的文明孕育了许多独特的管理思想，在《老子》、《孙子兵法》、《韩非子》、《史记》、《资治通鉴》等论著中都有关于管理的精辟论述。
对中国企业而言，管理理论与实践相结合的问题就是管理的国际化与本土化相结合的问题。经过师生共同探讨，这些管理思想无论是在哲学层面还是在操作层面，对企业家们关于我国的企业管理实践均起到重要启示和指导作用。经过三天的学习，企业家们对中国传统文化中蕴含的丰富的管理思想展开了系统的研究，结合中国企业提炼出了对中国企业管理实践具有的普遍性管理规律，并进行了创新性的探讨。